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Tout plaquer pour tout recommencer đ
iArtisan est la premiĂšre newsletter française qui vous fait dĂ©couvrir lâinnovation et les tendances dans lâartisanat et, plus largement, dans lâunivers des entreprises de proximitĂ© (commerce, services, hĂŽtellerie & restauration), ici et ailleurs.
Chaque jeudi Ă midi, 5 minutes de lecture passionnante pour (re)dĂ©couvrir aussi les savoir-faire intemporels qui font battre le cĆur de la France : gastronomie, patrimoine, mĂ©tiers dâart et excellence du geste.
Ensemble, célébrons celles et ceux qui, avec passion, inventent et réinventent.
AU SOMMAIRE CETTE SEMAINE đïž
đ PROXIMEO : les loisirs pour tous
đ«đ· Intelligence artificielle et petites entreprises françaises
đŠ Le premier sac en cuir de tyrannosaure
đș Tout plaquer pour reprendre une boulangerie
PROXIMEO : LES LOISIRS POUR TOUS đ
LâĂ©tĂ© approche et les envies de sorties aussi⊠cinĂ©ma, parcs, culture, sport ou escapades : câest le moment de vous faire plaisir, mais pas Ă nâimporte quel prix đ
Voici PROXIMEO, le Club Avantages des salariĂ©s et des chefs dâentreprise de lâartisanat : 335 000 offres jusquâĂ -70 % du prix public sur les voyages, les loisirs, les sorties culturelles et les activitĂ©s sportives.
đ LâaccĂšs est entiĂšrement gratuit, sans engagement et lâinscription se fait en 3 clics avec le code organisation « PROXIMEO ».
đ Pas dâhĂ©sitation, foncez !
(En partenariat avec PROXIMEO)
INTELLIGENCE ARTIFICIELLE ET PETITES ENTREPRISES FRANĂAISES đ«đ·
Lâintelligence artificielle a quittĂ© le terrain de lâexpĂ©rimentation.
En quelques mois, elle est devenue un sujet de productivitĂ©, de recrutement et, de plus en plus, de compĂ©titivitĂ©. Une Ă©tude Ipsos/Google le confirme : lâusage de lâIA progresse rapidement en France, avec 51 % dâutilisateurs dâapplications dâIA en 2025, contre 28 % deux ans plus tĂŽt.
Dâun cĂŽtĂ©, les grandes entreprises commencent Ă industrialiser leurs usages : outils internes, licences dĂ©diĂ©es, politiques dâutilisation, formations. De lâautre, les TPE-PME avancent encore souvent de maniĂšre artisanale, au grĂ© des initiatives individuelles.

LâĂ©cart est dĂ©jĂ visible. 58 % des grandes entreprises disposent dâune intĂ©gration structurĂ©e de lâIA, contre 31 % des entreprises de taille moyenne et seulement 15 % des petites entreprises.
Un outil déjà utilisé, mais rarement organisé
Le paradoxe : les dirigeants de TPE ne sont pas en retrait. Ils utilisent mĂȘme davantage lâIA que la moyenne des salariĂ©s : 35 % dâentre eux y ont recours plusieurs fois par semaine, contre 25 % des salariĂ©s.
La raison est simple : dans une petite entreprise, le dirigeant est souvent au contact direct des irritants du quotidien. Devis Ă rĂ©diger, relances clients, recrutement, publications sur les rĂ©seaux sociaux, rĂ©ponses administratives⊠lâIA apporte des gains immĂ©diats sur des tĂąches concrĂštes.
LâĂ©tude souligne notamment que 42 % des salariĂ©s utilisant lâIA dans leur travail le font via un compte personnel. Autrement dit, lâIA sâinstalle dans lâentreprise sans cadre clair ni stratĂ©gie partagĂ©e.
La formation, angle mort des petites entreprises
Le principal frein nâest pas nĂ©cessairement technologique. Il est organisationnel.
Seuls 21 % des salariĂ©s dĂ©clarent avoir Ă©tĂ© formĂ©s Ă lâIA, alors que 62 % des actifs demandent des formations fondĂ©es sur des cas dâusage concrets.
Pour les TPE-PME, lâenjeu consiste dĂ©sormais Ă passer du test ponctuel Ă une mĂ©thode : identifier les bons usages, sĂ©curiser les pratiques, former les Ă©quipes et mesurer les gains.
Celles et ceux qui intĂ©greront lâIA prendront une longueur dâavance dĂ©cisive.
Source : enquĂȘte Google/Ipsos 2025 : LâIA en entreprise : Ătat des lieux et leviers dâaccĂ©lĂ©ration
ZOOM Ă LâINTERNATIONAL đŹđ§
LE PREMIER SAC EN CUIR DE TYRANNOSAURE đŠ
Le luxe cherche depuis des années une alternative crédible au cuir animal.
Pas seulement une matiĂšre âresponsableâ, mais un matĂ©riau capable de conserver ce qui fait la valeur du cuir haut de gamme : le toucher, la rĂ©sistance, la durabilitĂ© et surtout cette part dâimaginaire qui transforme une matiĂšre en objet de dĂ©sir.

© Lab-Grown Leather Ltd.
On vous présente Lab-Grown Leather Ltd., une biotech britannique créée en 2024, qui a développé en laboratoire une alternative au cuir animal : non pas une imitation synthétique, mais un matériau biologique proche du cuir traditionnel.
LâidĂ©e est rĂ©volutionnaire : elle utilise les traces gĂ©nĂ©tiques dâune espĂšce disparue ou non pour concevoir une nouvelle gĂ©nĂ©ration de biomatĂ©riaux, sans Ă©levage, sans abattage et sans procĂ©dĂ©s de tannage polluants.
ConcrĂštement, les scientifiques sont partis de sĂ©quences de collagĂšne fossile. LâIA a permis de reconstruire les informations manquantes, avant de synthĂ©tiser lâADN et de lâinsĂ©rer dans une lignĂ©e cellulaire. Ces cellules ont ensuite Ă©tĂ© cultivĂ©es pour produire une matiĂšre proche du cuir animal.
La sociĂ©tĂ© a ainsi dĂ©veloppĂ© le T-Rex Leatherâą, un cuir cultivĂ© en laboratoire Ă partir de collagĂšne de Tyrannosaurus rex (T-Rex) reconstruit grĂące Ă lâIA et Ă la biologie synthĂ©tique.
La sociĂ©tĂ© se positionne clairement sur les marchĂ©s du luxe, de la mode, des accessoires, mais aussi Ă plus long terme sur lâautomobile ou les textiles intelligents.
Le signal est en tout cas clair : demain, les matiĂšres les plus dĂ©sirables ne seront peut-ĂȘtre plus seulement prĂ©levĂ©es sur les animaux.
Vous avez entre 300 000 et 500 000 ⏠à dĂ©penser et souhaitez en devenir lâheureux propriĂ©taire ? Rendez-vous le 11 juin 2026 Ă la maison de vente Giquello Ă Paris.
Bonne enchĂšre đ
Le cuir du futur nâa pas fini de nous surprendre !
LA MINUTE CULTURE đș
TOUT PLAQUER POUR REPRENDRE UNE BOULANGERIE đ„
AprĂšs une carriĂšre de cadre chez Danone, François-Xavier Lot choisit de changer de mĂ©tier. Son CAP boulanger en poche, il rachĂšte une boulangerie de quartier Ă Nantes. Lâemplacement est bon. Le potentiel, lui, dort encore.
Il ferme pendant deux mois. Répare, repense, refait tout. Puis rouvre avec une idée simple et radicale : 100 % fait maison, pain au levain et produits iconiques.
La suite ressemble Ă un conte entrepreneurial⊠mais en version fournil, nuits courtes et pression maximale. La demande explose. En quelques mois, le chiffre dâaffaires double par rapport Ă lâancien propriĂ©taire. François-Xavier perd 12 kilos, recrute dans lâurgence et passe de 6 Ă 26 salariĂ©s.
DerriĂšre la success story, une question passionnante : comment passe-t-on dâun savoir-faire fraichement appris Ă un vrai modĂšle artisanal, rentable, humain et durable ?
Dans cet Ă©pisode, on parle reconversion, reprise de fonds, financement, nĂ©gociation avec le cĂ©dant, premiĂšres galĂšres, hypercroissance, management dâĂ©quipe et Ă©quilibre de couple quand lâentreprise entre Ă la maison.
Un rĂ©cit brut et prĂ©cieux pour tous ceux qui rĂȘvent de reprendre un commerce⊠et pour ceux qui croient encore que faire du bon pain suffit.
48 minutes passionnantes dans lâexcellente Ă©mission âVivement la repriseâ (Orso Media), animĂ©e par Philippine Dolbeau (AccĂšs gratuit) đ
Câest tout pour aujourdâhui !
Merci pour votre confiance, Ă jeudi prochain đ
La rédaction
đ
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